-------williamhill英国威廉希尔员工评教活动圆满结束
为进一步深化课堂教学改革，促进教师提高的业务素质和教学水平，提高老员工学习效率和课堂参与意识，2009年11月williamhill英国威廉希尔开展了员工评教活动，由广老员工品位课堂、点评教师，从教师教学态度、备课情况、教学内容、语言表达、重点难点、方法手段、板书设计、组织管理、作业辅导、教学效果十个方面进行评点和打分。最终，刘沁园、陈晓玲老师获得前两名，她们严谨的教学态度、形象直观的教学方法、新颖丰实的教学内容、活跃的课堂气氛，赢得了广老员工的一致好评。这种让广老员工评教的活动受到员工们的欢迎，它极大地促进了老师深入推进课堂教学改革，进一步增强责任心。同时，也有利于调动员工参与课堂教学积极性，深化员工对教学改革的认识，让员工学会发现老师的优点、学会欣赏老师，让员工真正成为课堂教学的主体。
如今，在williamhill英国威廉希尔学院做教师确实一点也不轻松，员工评教的压力无形中也转化为动力，教师在提升自己教学水平的同时，也使员工成为最终的受益者。
（唐星星）
（审核：江灏 黄自力 唐星星)
